Pembahasan Program Kerja Tim PUG Bea Cukai Bekasi Tahun 2022
Setelah melalu triwulan pertama yang padat dengan kegiatan, Tim PUG Bea Cukai Bekasi Tahun 2022 dapat bertemu dan melaksanakan rapat pembahasan program kerja implementasi PUG periode tahun 2022. Rapat dilaksanakan secara hybrid, yakni on site di Ruang Sky Bridge Bea Cukai Bekasi dan online lewat media Zoom Meeting.
Pada kesempatan ini, Ketua Tim PUG Bea Cukai Bekasi tahun 2022, Syahrul Umam, menyampaikan bahwa semua program kerja agar bisa dilaksanakan dan dituntaskan. Jika ada program tahun sebelumnya yang belum dilaksanakan, sebisa mungkin untuk dilaksanakan di tahun ini.
Sambutan berikutnya disampaikan oleh Gender Focal Point Bea Cukai Bekasi, Safianty Anwar. Safianty menyampaikan beberapa isu strategis yang bisa dikelola oleh tim dan dapat memberi kontribusi kepada kantor Bea Cukai Bekasi dalam peningkatan kinerja pegawai. Hal yang menjadi pembahasan antara lain dukungan terhadap peningkatan kualitas pelayanan publik berupa program Training of Trainer Bahasa Isyarat dan dukungan terhadap program Eco Office yang dicanangkan secara menyeluruh di Kementerian Keuangan.
Implementasi PUG di Bea Cukai Bekasi adalah suatu strategi yang terintegrasi dalam seluruh tugas dan fungsi Kepabeanan dan Cukai beserta aspek terkait di dalamnya dan secara berkesinambungan dilaksanakan dengan tujuan menciptakan keadilan dan kesetaraan gender yang meliputi aspek akses, partisipasi, kontrol, dan manfaat bagi seluruh pegawai kantor Bea Cukai Bekasi maupun bagi pengguna jasa serta masyarakat.
Tags